Portage salarial et chômage : cumuler ARE et missions

Bonne nouvelle pour les personnes en recherche d’emploi qui démarrent en portage salarial : le cumul ARE et revenus de portage est possible.

Le principe

Si vos revenus en portage sont inférieurs à votre ancien salaire de référence, France Travail maintient une partie de votre ARE. Elle est recalculée chaque mois en fonction de vos revenus déclarés.

Formule simplifiée

ARE maintenu ≈ ARE initial × (1 – jours rémunérés ÷ 30).
Un consultant qui facture 10 jours/mois peut conserver 50 à 70% de son ARE.

La stratégie en 3 phases

Phase 1 (0-6 mois) : missions à mi-temps + ARE → construisez votre portefeuille clients.
Phase 2 (6-12 mois) : montée en charge, l’ARE diminue mais le CA compense.
Phase 3 : plein régime en portage, vous cotisez de nouveaux droits ARE.

Important : restez inscrit à France Travail et déclarez vos revenus chaque mois. Simulez votre net →